Не по бабушкам, а в лагеря или поработать

До конца очередного учебного года остаётся совсем недалеко и школьникам впору строить планы на лето. У тех, кто выпустился из школы основной выбор понятный: экзамены, поступление в колледжи и ВУЗ и другие очевидные опции. У тех, кто помладше, но уже перешагнул планку в 14 лет, свободы побольше. Как ей можно распорядиться? Можно отправиться к родне, можно прокачать навык самостоятельной организации досуга, а можно провести время в лагерях или выбрать приобщение к трудовой деятельности.

Этим летом заработают пришкольные и спортивные лагеря — 15 при образовательных учреждениях, два при спортивных школах и два при соццентрах (на улицах Победы и А. Некрасова). В июне и июле запланированы две смены по 18 дней. Это лагеря с неполным пребыванием (завтрак + обед), а в половине третьего ребят уже будут отпускать.
В администрации подсчитали, что отдохнуть за лето таким образом смогут 1200 ребят.

Продолжит действовать и муниципальная программа содействия летнему трудоустройства. Которая, правда, сильно выродилась в последние годы из-за ограниченности финансирования. Чтобы сохранить видимую численность ради статистических показателей при отсутствии дополнительных денег, муниципалитет сокращает предлагаемую рабочую смену. Начав почти с полноценного месяца трудовые будни сократились до двух недель в прошлом году и… 8 дней в 2022 году.
То есть городская субсидия предусматривает оплату только 150 рабочих мест на лето и речь идёт о сменах по 8 дней. Не густо (как и предполагаемая сумма денег: на всех из бюджета выделено 545 тысяч рублей). Но и работа непыльная — речь идёт о небольших ставках «на подхвате» при образовательных организациях.

Но стоит понимать, что речь идёт о молодёжи, зарплату которым начислят из муниципального бюджета. Кое-какие деньги регион выделил гимназии № 1 и коррекционной школе — там и смены для потенциальных работников будут подольше.

Остальным молодым желающим трудиться стоит рассчитывать на желание предприятий взять к себе юного сотрудника. Таких в городе, кстати, хватает: «Уралхим», «Галополимер», «Вэлконт», «МИТО», «ДЭС» и другие предприятия поделились, что готовы обеспечить более 400 мест за лето.
То есть за время трёхмесячных каникул в Кирово-Чепецке выбрать труд смогут более шестисот подростков (включая небольшие организации), и это достойная цифра. Спрос, стати, среди родителей и самих ребят высок.