Охотники за головами Чепецку не грозят
Об усугубляющийся нехватке кадров для городских предприятий и организаций говорится постоянно. Вопрос обсуждался в СМИ, на Думе, на общественных советах. Создали даже специальный совет по этому вопросу.
Недостаёт и рабочих специальностей, и высококвалифицированных кадров. Особенно жалуются на сложности в подборе персонала в небольших фирмах — у крупных больше ресурсов для решения подобных задач.
Светлана, менеджер:
В середине прошлого года у нас сложилась ситуация, когда уволилось сразу несколько работников: один сотрудник собрался переехать в другой город, другой человек ушёл в декрет, третий решил поискать что-то более интересное. Более полугода не удавалось набрать постоянный состав. Люди приходили устраиваться на работу, интересовались. Но когда узнавали, что нужно какую-то информацию запомнить, чему-то научиться, — сразу же весь интерес пропадал. Человек говорил: «Да, да, я приду завтра на стажировку», — и просто исчезал, не удосужившись даже позвонить и сказать, что наше предложение его не интересует.

С другой стороны, жители города порой жалуются, что негде работать. И разумеется, у большинства работающих есть желание зарабатывать больше и получать благодарности за труд. Жаловаться мы все горазды, но какой смысл?

Так почему в Чепецке не будет «охотников за головами» (head hunter)? Это специалисты по поиску высококвалифицированных кадров, которые предлагают им работу, переманивая с текущих должностей. Но у нас охотиться не на кого, большинство специалистов уже приняли устойчивое решение о месте своей деятельности. Те же, кому остро нужны сотрудники, скорее поищут их за пределами Кирово-Чепецка. Таких примеров, кстати, не единицы.
Чепецк повторяет общий тренд потребности в специалистах, которых приходится воспитывать со школьной скамьи. О том, что такая работа начинает разворачиваться, мы уже писали. Создаются специальные направления в межшкольном учебном комбинате, проводятся встречи работников предприятий со школьниками. Пожалуй, пока преуспел в этом направлении исключительно химический комбинат. Для привлечения кадров существуют даже специальные стипендии учащимся ПУ и гарантии трудоустройства.
Зарабатывать руками можно, но рабочие специальности далеки от популярности.


Времена, когда за ударный труд дедушка Сталин пожал бы руку, давно остались в прошлом. Охотников за головами в нашем городе не водится, можно не бояться не надеяться. А ещё можно хорошо делать свою работу, причем не только рядовым работникам, но и руководителям. Когда на смену шкурному интересу придёт мало-мальская заинтересованность в происходящем вокруг, количество взаимных претензий сократится.
сколько не плати, всегда мало..
Сказал работодатель и оставил зарплату 10 тыс. руб.
эт то да, но посмотрите на тот же ЗМУ там сейчас платят достойно вакансий и нету почти, строители ПГУ тоже неплохо зарабатывают и им не требуются кадры , странно :-)
А Светлана, менеджер не уточнила белая ли у них ЗП, вовремя ли платится, соблюдается ли ТК, а то может это какая нибудь шаражка , коих по городу туева куча, где работаеш за официальные 4330. да и то с задержками по три месяца.
И Сталина вообще упомянули не к месту в статье!
ЗМУ настолько нужны кадры, что они ведут работу, начиная со школы. Постоянно вижу на доске вакансии по строительным и смежным специальностям в том числе. Строители ПГУ - вахтовики, ибо местных найти сложно было.
Многие профессии сейчас не пристижны, даже те которые пристижны за рубежом наша молодёжь считает отстоем
С тем, что никто не хочет работать несогласен, я в свое время сталкивался со всякими работодателями и сделал вывод: в первую очередь сам работодатель совсем не хочет платить. Посмотрите на чем ездят ИТР корпус (в том числе и шаражкины конторки), где и как питаются, в чем ходят и т.д. вообщем уровень жизни, и простого рабочего... разница налицо... Грубо говоря плюют в рабочие руки тех, кто их кормит. На моей памяти множество фамилий, но есть и конечно же и исключения коих процентов 10... Да да именно 10 (+-4%). Человек, который начинает иметь дело более или менее с большими деньгами начинает, что называется, зажираться. По логике этих 90%," нахрена рабочему з/п 20 т.р.??? Это Много... За эти деньги человек должен Ж.пу порвать, не меньше... Если я начну платить такую З/П люди перестанут горбатить, ибо этих денег им более чем достаточно, да и себя придется в чем то ограничить..." Вот такая хреновая "политика партии", как говорили в Союзе
А вообще я считаю самая достойная зарплата если ты Директор своей фирмы.
P.s. Нужно идти на разумные уступки, а не быка из себя корчить и за копейку не стоит давиться (на заметку руководителям).
Нужны , не спорю, но не в таком объёме как многим организациям.
А то что со школы готовят кадры для себя , дак это показатель их стабильности и желания развиваться не только сегодня завтра но и через 10 - 20 лет.
На ПГУ много чепецких специалистов занимается строительством(ИТР), строят и наши чепецкие типа "Север" ну и вахтовиков много эт ес-но ибо "стройка века" для нашего города !
тоже хороший пример. Север у нас много на "экспорт" труда работает. Месте с зарплатами есть. И в трудовых специальностях. Сварщики и электрики получают очень достойно и области востребованные.
Всем вместе - когда ходите на выборы и голосуют за капитализм не думая о последствиях, то и получите то за что голосовали.
А я в одной такой шаражке работала. И при увольнении меня пытались рассчитать по официальному окладу. Собственно в той шаражке так принято было, ибо считалось что всякий увольняющийся — автоматически враг фирмы, бросающий её в трудную минуту. Но в итоге им всё же пришлось рассчитать меня по-человечески. Причём до обращения в трудовую инспекцию, либо ещё куда-то дело не дошло. Оговорюсь: влиятельных знакомых у меня нет. Так что нужно просто уметь отстаивать свои права.
Дорогой, делая звонок по объявлению, можно задать уточняющие вопросы. В том случае, если ответы не удовлетворили, если потенциальный работодатель не идёт на контакт, никто ведь не заставляет назначать встречу. И вообще, нечего на других дураков пенять, если сам дурак.
Работать у "мутных" работодателей — сомнительное удовольствие.
Вся проблема идёт сверху....
это же самая натуральная мафия!!!!!! все они живут за счёт нас простых рядовых людей, вы посмотрите какие проценты в банках на кредиты, когда на западе всего5-6%, кровопицы!!!! Сколько леса увезли, и даже не спросили нашего разрешения!!!!!!
без конца можно перечислять!!!! Проподи она проподом вся эта перестройка, ..... Обратно нам железный занавес!!!!!!!