Зарплата учителя в области приближается к 13000 рублей

Говорят, что на подъёмные сельского педагога
можно купить квартиру… в селе.

Глава департамента образования Кировской области Анатолий Чурин на сегодняшней пресс-конференции сообщил собравшимся представителям СМИ, что заработная плата кировских педагогов плавно поднимается к отметке в 13000 рублей.

С 1 июня в области произошло увеличение фонда заработной платы работников системы образования на 6,5%. По инициативе премьер-министра Владимира Путина с 1 сентября также предусмотрено увеличение заработной платы педагогов за счёт расширения фонда оплаты труда на 30%. Областной бюджет на период с сентября по декабрь нынешнего года уже выделил для этих целей 251 млн рублей.

Ко всему прочему, с начала этого учебного года педагоги всех учреждений, за исключением общеобразовательных, получают надбавку в 1000 рублей. Педагоги всех учреждений, имеющие высшую категорию, также получают по 1000 рублей дополнительно. На эти выплаты бюджет области выделил 105,8 млн рублей. А всего на повышение фонда оплаты выделяется 356,7 млн рублей.

Как сообщает Федеральная служба государственной статистики, в сентябре средняя заработная плата педагога в Кировской области составила 12793 рубля, что вполне сопоставимо со средней заработной платой всех отраслей по региону. Ситуация соответствует тем обязательствам, которые взяла на себя область перед федеральным центром. Однако, имеются нюансы.

Выступавшая на конференции преподаватель лицея естественных наук Екатерина Симонова указала, что заработная плата действительно возросла, и теперь составляет в среднем 17400 рублей. Однако, она сильно зависит от нагрузки и повышающих коэффициентов в купе со стимулирующими надбавками. Больше получает тот педагог, ученики которого показывают отличные результаты в учёбе и различных олимпиадах, который ведёт внеклассную работу. Это стимулирует учителей, но и создаёт для них избыточную рабочую нагрузку.

Учитель физкультуры Борис Кашин из села Бурмакино Кирово-Чепецкого района поддержал коллегу, отметив, что в их школе 10 из 20 педагогов получили повышенную на 40% заработную плату, 8 — выше на 30%, а 2 — менее, чем на 30%.

Председатель областного профсоюза работников народного образования Таисия Макеева отмечает, что за последние годы это единственное пока масштабное повышение заработной платы, но следует привести заработную плату в соответствие с экономикой не региона, а страны в целом. Кроме того, учитывая принцип финансирования школ, о котором мы уже писали, при нехватке учеников педагоги проводят точно такое же количество уроков. Однако зарабатывают при этом меньше. Поэтому было предложено рассчитывать финансирование школ в зависимости от количества классов, а не количества учеников, как сейчас.

Анатолий Чурин заявил, что предложение сформулировано и отправлено на рассмотрение в федеральный центр. Тем не менее, работа внутри региона пока планируется достаточно объёмная. Так, в ряде муниципалитетов, вопреки установленному рекомендованному окладу в 4500 рублей, реальные суммы оказались меньше. Этот вопрос планируется рассмотреть уже завтра, 20 октября.

По всей видимости, систему образования как области, так и страны в целом, ожидают некоторые перемены в лучшую сторону. И это не может не радовать — наконец представители власти обратили внимание на проблемы тех людей, которые готовят новые поколения россиян.

По информации пресс-службы Правительства Кировской области